Rejoignez une entreprise en mouvement, portée par l’innovation et l’humain.
L’opportunité de faire évoluer votre carrière
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Chez Murgier, nous recherchons des talents passionnés prêts à évoluer dans un environnement dynamique et en constante innovation. Rejoignez-nous et développez vos compétences au sein d’un groupe qui valorise l’humain, l’expertise et les perspectives d’évolution.
Chef de secteur VAE H/F
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Description du poste
Pour renforcer ses équipes, notre site de LA BOISSE (01) recherche un(e) :
CHEF DE SECTEUR VAE (H/F)en CDI sur le secteur de Lyon
Vos Challenges :Rattaché au Chef des Ventes, vous avez la responsabilité d’une zone commerciale de clients VAE (vente à emporter) sur le secteur de Lyon (69) que vous rencontrez régulièrement pour analyser leurs besoins et leur vendre nos produits et services. Au-delà de vos compétences commerciales, votre état d’esprit fera la différence : humilité, esprit d’équipe et dynamisme sont attendus.
Vos missions seront les suivantes :
Développement des clients ActifsPréparer les visites clientsProposer la gamme de produits et les services les plus adaptés au client.Argumenter les ventes en informant et en conseillant au mieux le client sur les produitsOptimiser la rentabilité de votre secteur en développant le chiffre d'affaires et la marge.Mettre en œuvre des actions de visibilité, d'animation et de valorisation des marques auprès des clients.Prospection nouveaux clientsDévelopper votre présence sur le circuit CHR et la VAE (boulangeries, chaines de restauration, etc.)Identifier et prospecter de nouveaux clients à fort potentiel.Construire et entretenir un réseau solide d'acteurs clés sur votre secteur.Détecter les besoins des prospects et élaborer des propositions commerciales adaptées.Développer durablement votre portefeuille clients et les volumes d'affaires associés.Suivi des ventes et performances commerciales Analyser les indicateurs de performance de votre secteur (CA, marge, volumes …).Assurer un reporting régulier de votre activité via des comptes-rendus de visite synthétiques.Remonter les informations terrain et collaborer étroitement avec les équipes internes.Mettre en place les actions correctives nécessaires afin d'atteindre les objectifs fixés.
En échange, nous vous proposons :Un nouveau challenge dans un secteur convivial, dynamique et à fort potentiel.Une entreprise familiale, ancrée dans la région en pleine expansion.Un package de rémunération attractif : statut Technicien, salaire (fixe + variable) de 33 à 36 K€ par an selon profil, gratification annuelle, véhicule de fonction, participation, mutuelle.
Profil recherché
Compétences techniquesBonne connaissance du circuit CHR et si possible de la vente à emporterMaîtrise des techniques de vente directe et indirecte (via distributeurs ou partenaires).Capacité à développer le sell-in et le sell-out grâce à des actions d'animation commerciale, de mise en avant et de visibilité.Aptitude à suivre et analyser les indicateurs de performance terrain.Forte culture de la prospection et du développement commercial.Expérience réussie dans une fonction commerciale terrain, idéalement dans l'univers des boissons, de l'agroalimentaire ou de la distribution.Savoir-êtreExcellente aisance relationnelle et fort sens du service client.Goût prononcé pour le terrain et la négociation.Capacité à instaurer des relations de confiance durables avec les clients.Proactivité, autonomie et esprit d'équipe.Culture du résultat et orientation performance.Force de persuasion et sens de la conviction.
Avantages
Véhicule de fonctionPrime annuelle sur objectifGratification ParticipationMutuelle d'entreprise
Technicien installateur et maintenance Bière H/F
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Description du poste
Pour renforcer nos équipes de techniciens spécialisés, nous recherchons :
Un(e) Technicien(ne) Installateur et Maintenance Bière (tirage pression) H/FEn CDISecteur de Bellegarde sur Valserhône (01)
Vous assurez les installations des matériels pour la bière (tirage à pression, matériels boissons chaudes) chez les clients et la maintenance en bon état de fonctionnement. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : Intervenir chez les clients pour réaliser le montage des installations et les contrôlerEffectuer la maintenance préventive des équipements (sanitation, réglage, contrôle) et les opérations de dépannage par téléphone ou en clientèleRéaliser l’étude préalable (schéma, prises de côtes, …), et les devisEtablir un relationnel de qualité avec ses clients : les former à l’utilisation des équipements, les conseiller et leur faire des recommandationsAppliquer les règles de sécurité et d’hygiène Gérer et entretenir le matériel confié : préparer, ranger son matériel et être vigilant sur l’état de son véhicule
Votre rémunération : salaire brut entre 1900 et 2200 € brut pour 35h + gratification + intéressement + mutuelle + panier repas remboursés sur notes de frais + véhicule de service
Profil recherché
Nous recherchons un technicien (débutant accepté) dans le tirage pression.
Vous êtes titulaire d'une formation technique et vous aimez le bricolage. Vous savez réaliser des prises de côtes, utiliser des appareils de tests.
Autonome, rigoureux(se) et bien organisé(e), vous avez un bon relationnel et un sens développé du service client.
Avantages
Horaire en journée flexibleTéléphoneVéhicule de serviceRemboursement des repas sur justificatif
Comptable fournisseurs H/F
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Description du poste
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un :
COMPTABLE FOURNISSEURS H/FEN CDD du 01/01/2027 au 15/09/2027 à Seynod (74)
Rattaché(e) au Directeur de site et en lien étroit avec le Directeur Administratif et Financier du Groupe (environnement multi-sites), votre mission principale, sera de collecter, analyser, vérifier et contrôler les flux financiers dans le cadre d’une réglementation imposée par le cadre législatif.
Activités et tâches principales
Comptabilité fournisseurs : Contrôler et Valider les factures de marchandises sur M3 Gescom : contrôle des quantités et des prix.Suivi des retours de marchandises Importer et indexer les factures de marchandises sur l’outil de dématérialisation ISIWORK. Communication et échanges sur les écarts de prix à l’équipe du siège du groupe.Contrôler des notes de frais sur Cleemy pour importation comptableParticipation aux règlements des facturesGestion des caisses sous SAGE
Rémunération : Entre 29 et 31k selon profil + intéressement + titres restaurant + mutuelle
Profil recherché
De formation Bac + 2/3 comptabilité, vous justifiez d’une expérience réussie similaire d’au moins 3 années et idéalement acquises au sein d’un environnement de type PME/ETI.
Dynamique, vous êtes également rigoureux(se) et organisé(e) et êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre bon relationnel.
Avantages
- Gratification - Intéressement - Titres restaurant - mutuelle
TELEVENDEUR (H/F)
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Description du poste
TELEVENDEUR H/FEn CDI basé à Bonne (74)
Au sein de l’équipe Administrations des ventes, vous assurez la prise des commandes des clients par téléphone, répondez à leurs demandes et proposez les promotions en cours.
Vos missions seront les suivantes :1/ Service-conseil aux clients -Enregistrer les commandes clients -Proposer des produits de remplacement -Etre à l’écoute des réclamations - Conseil vin auprès de la clientèle-S’assurer de la satisfaction des clients -Faire remonter l’information des besoins clients vers les autres services.
2/ Promotion des ventes -Appeler les clients de façon proactive -Observer les écarts avec les commandes précédentes -Présenter et argumenter sur les promotions ou nouveaux produits -Relancer les clients/promotions
3/ Accueil :Support standard et accueil téléphonique
Rémunération : 1760€ brut pour 28h par semaine (80%) + prime annuelle + gratification + mutuelle
Profil recherché
Vous justifiez d’une première expérience réussie en vente (télévente, téléconseiller, conseiller commercial…), êtes à l’aise au téléphone et aimez le contact client.
Votre maîtrise des techniques de ventes, des outils informatiques, ainsi que votre communication, votre sens de l’analyse et de l’organisation, sont des atouts essentiels de réussite à ce poste.
Une connaissance du marché de la RHF/ CHR serait un plus.
Connaissance ou attrait certain pour le domaine du vin serait également un plus.
Avantages
- gratification - prime annuelle - mutuelle
Technicien installateur et maintenance Bière H/F
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Description du poste
Pour renforcer nos équipes de techniciens spécialisés, nous recherchons :
Un(e) Technicien(ne) Installateur et Maintenance Bière (tirage pression) H/F à Chambéry (73) en CDI
Secteurs d’intervention : Chambéry (73)
Vous assurez les installations des matériels (tirage à pression, matériels boissons chaudes) chez les clients et la maintenance en bon état de fonctionnement. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : Intervenir chez les clients pour réaliser le montage des installations et les contrôler pour le tirage pressionEffectuer la maintenance préventive des équipements (sanitation, réglage, contrôle) et les opérations de dépannage par téléphone ou en clientèleRéaliser l’étude préalable (schéma, prises de côtes, …), et les devisEtablir un relationnel de qualité avec ses clients : les former à l’utilisation des équipements, les conseiller et leur faire des recommandationsAppliquer les règles de sécurité et d’hygiène Gérer et entretenir le matériel confié : préparer, ranger son matériel et être vigilant sur l’état de son véhicule
Rémunération et avantages :Salaire entre 1900 et 2200 € brut pour 35 heures + mutuelle + intéressementDes paniers repas (remboursement sur note de frais)Un véhicule de service Téléphone professionnelHoraire en journée et flexible
Profil recherché
Vous habitez dans le secteur de Chambéry (73).Nous recherchons un technicien expérimenté mais les débutants sont acceptés.Vous êtes titulaire d'une formation technique et vous aimez le bricolage. Vous savez réaliser des prises de côtes, utiliser des appareils de tests.Autonome, rigoureux(se) et bien organisé(e), vous avez un bon relationnel et un sens développé du service client.
Avantages
Repas remboursés sur notes de fraisVéhicule de serviceTéléphone professionnelMutuelleIntéressement
Technicien Installateur et Maintenance Bière H/F
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Description du poste
Pour renforcer nos équipes de techniciens spécialisés, nous recherchons :
Un(e) Technicien(ne) Installateur et Maintenance Bière (tirage pression) H/F en CDISecteurs d’intervention : Savoie (Moutiers, Albertville, La Vallée de la Maurienne)
Vous assurez les installations des matériels (tirage à pression, matériels boissons chaudes) chez les clients et la maintenance en bon état de fonctionnement. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : Intervenir chez les clients pour réaliser le montage des installations et les contrôler pour le tirage pressionEffectuer la maintenance préventive des équipements (sanitation, réglage, contrôle) et les opérations de dépannage par téléphone ou en clientèleRéaliser l’étude préalable (schéma, prises de côtes, …), et les devisEtablir un relationnel de qualité avec ses clients : les former à l’utilisation des équipements, les conseiller et leur faire des recommandationsAppliquer les règles de sécurité et d’hygiène Gérer et entretenir le matériel confié : préparer, ranger son matériel et être vigilant sur l’état de son véhicule
Rémunération et avantages :Salaire entre 1900 et 2200 € brut pour 35 heures + mutuelle + gratification + intéressementDes paniers repas (remboursement sur note de frais)Un véhicule de service Téléphone professionnelHoraire en journée et flexible
Profil recherché
Vous habitez en Savoie et plus particulièrement dans les secteurs de Moutiers, Albertville, Saint Jean de Maurienne.
Nous recherchons un technicien expérimenté mais les débutants sont acceptés.
Vous êtes titulaire d'une formation technique et vous aimez le bricolage. Vous savez réaliser des prises de côtes, utiliser des appareils de tests.
Autonome, rigoureux(se) et bien organisé(e), vous avez un bon relationnel et un sens développé du service client.
Avantages
Repas remboursé sur note de fraisMutuelleGratificationIntéressementVéhicule de serviceTéléphone professionnel
Ingénieur(e) Système et Réseau / Sécurité H/F
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Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Système et Réseau / Sécurité (H/F) en CDI sur la Boisse (01).
Ce qui nous définit : service client, proximité & écoute, bienveillance Ce qui nous caractérise : l’expertise du secteur, des produits et l’esprit d’équipe. Nous travaillons dans l’écoute et le respect envers nos collaborateurs. Vous êtes un élément clef dans la réussite de notre entreprise et nous vous faisons participer activement à nos projets.
Votre futur challenge :
Vous recherchez un poste avec des missions variées ? Vous êtes force de proposition et souhaitez participer activement à la croissance d’une entreprise ? Ce poste est pour vous.
Au sein du département informatique, vous aurez la charge de la gestion et du maintien en condition opérationnel de l’infrastructure système et réseau. Vous assurerez également toute la sécurité des systèmes et des postes utilisateurs, afin de limiter les risques Cyber. Votre objectif est d’apporter la disponibilité ET la garantie de services dont nos utilisateurs ont besoin pour assurer leurs activités au quotidien.
Sous la responsabilité du Directeur des Systèmes d’Information, vos missions consisteront à :
Gestion de l’infrastructure Groupe :Système :Installer, configurer et maintenir le parc serveurs et les systèmes d'exploitation (VMware, Windows Server, Linux, etc).Gérer et consolider l’infrastructures virtualisée (VMware)Surveiller la disponibilité et les performances des actifs systèmesRéseau :Installer, configurer et maintenir les Switchs, routeurs et FirewallGérer les règles de flux et policySurveiller la disponibilité et les performances des actifs réseauxTéléphonie :Configurer et maintenir la solution IPBXAdapter les réseaux internes pour accueillir les flux VOIPParticiper au projet d’évolution Gestion des PCA / PRAGérer et contrôler les sauvegardes Documenter et mettre à jour les procédures PCA et PRA
Sécurité et CyberdéfenseParticiper à la mise en œuvre des politiques de sécurité (antivirus, ERD, droits d’accès, firewall, durcissement des systèmes).Surveiller et alerter en cas d’incidents et prioriser les actions de défense
Support technique et documentationAssurer un support de niveau 2 pour les incidents techniques signalés par les utilisateurs internes.Participer à l’analyse et à la résolution des incidents ou anomalies système / réseau.Rédiger et mettre à jour la documentation technique : procédures d’exploitation, fiches de configuration, guides utilisateurs internes.
Projets d’évolutionParticiper activement à des projets d’évolution de l’infrastructure : migration de serveurs, mise en place d’outils d’automatisation, renforcement de la sécurité, etc.Être force de proposition sur les bonnes pratiques à adopter ou les améliorations à apporter sur l’infrastructure.
Rémunération : Entre 36 et 45k brut par an + titres restaurant + gratification + intéressement + RTT + mutuelle
Profil recherché
Diplômé(e) d’une formation en informatique BAC+4/5, vous possédez une première expérience dans le domaine informatique (stages et alternances acceptés). Une bonne maîtrise des technologies VMWare, Fortinet et Microsoft (Office 365, Azure, Active Directory, DNS, DHCP, Scripting, etc), Windows Server 2022/2016, des OS Linux et des fondamentaux réseaux (TCP-IP, VPN, VLAN, Routage…) sera nécessaire afin de mener à bien votre mission.
Plus qu’une formation, c’est avant une personnalité que nous recherchons. Au-delà de votre parcours, nous attachons une importance particulière à votre savoir-être, votre motivation et votre envie d’apprendre. Si vous possédez une bonne capacité d’analyse et de synthèse, le sens de la méthode et que vous êtes rigoureux, autonome, et force de proposition, cette offre est faite pour vous.
Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur l’ensemble des filiales du groupe (région Rhône-Alpes). Permis de conduire obligatoire.
Avantages
- gratification- intéressement - titres restaurant - RTT- mutuelle
7 offres d'emploi